Πέρασαν 8 μήνες από τη στιγμή που η νέα Δημοτική Αρχή του Δήμου Φαρκαδόνας ανέλαβε καθήκοντα
Διάστημα αρκετό για να μπορέσει να δείξει έστω την κατεύθυνση στην οποία κινείται και να δώσει ελπίδα και προοπτική στους κατοίκους του Δήμου μας.
Εντούτοις όχι μόνο δεν συμβαίνει αυτό αλλά καθημερινά γινόμαστε μάρτυρες ενός θέατρου του παραλόγου, με αντεγκλήσεις εντός και εκτός της πλειοψηφούσας ομάδας του Δημοτικού Συμβουλίου, με αντιδημάρχους να παραιτούνται και να επιστρέφουν και με τον δήμαρχο κ. Κώστα Οικονόμου να τυρβάζει περί άλλων και να δείχνει μάλλον αδιάφορος για το μέλλον του Δήμου μας.
Όλο αυτό το διάστημα τα δημοτικά διαμερίσματα έχουν εγκαταλειφθεί στη μοίρα τους, χωρίς νερό για ύδρευση σε πολλές περιπτώσεις, με αδυναμίες στην άρδευση εν μέσω καλοκαιριού και με υψηλές θερμοκρασίες!!!
Ο δήμαρχος κωφεύει και αδιαφορεί, ενώ την ίδια ώρα οι είσοδοι του Δήμου μας και ολόκληρο το επαρχιακό δίκτυο της περιοχής είναι γεμάτο σκουπίδια τα οποία μπορούν να προκαλέσουν και πυρκαγιά λόγω του καύσωνα.
«Αυτή η κατάσταση δεν μπορεί να συνεχιστεί» λέει ο επικεφαλής της ελάσσονος αντιπολίτευσης του Δήμου, πρώην δήμαρχος Φαρκαδόνας, κ. Θανάσης Μεριβάκης και καλεί άμεσα την Δημοτική Αρχή «να κάνει το αυτονόητο, να εργαστεί τουλάχιστον για τα απλά καθημερινά πράγματα που απασχολούν τους δημότες μας».
Ο ίδιος επισημαίνει πως «έχουν εγκαταλειφθεί μεγάλα έργα τα οποία θα μπορούσαν να δώσουν μια νέα προοπτική και πνοή πραγματικά στον Δήμο μας.
Μιλάμε φυσικά για το φράγμα Νεοχωρίτη, αλλά και το ΒΙ.ΠΑ. Φαρκαδόνας τα οποία δυστυχώς απαξιώνονται. Κι όμως μέσα από αυτά τα δυο έργα μπορούν να επιτευχθούν μεγάλοι στόχοι στο μέλλον και να εξασφαλιστούν εκατοντάδες νέες θέσεις εργασίας. Ο Δήμος Φαρκαδόνας δε, παραμένει ο ίσως ο μοναδικός σε επίπεδο Θεσσαλίας ο οποίος δεν έχει καταθέσει ούτε μια πρόταση για ένταξη και έργων στο ΕΣΠΑ!!! Ούτε καν έργα τα οποία ήταν ώριμα από την δικιά μας δημαρχιακή περίοδο, 2003-2006. Δυστυχώς όμως η Δημοτική Αρχή μοιάζει ανίκανη να κυνηγήσει τέτοιους στόχους και ανακυκλώνει τη μιζέρια της».
Δημοσίευσέ το στο:
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου